Het Mondriaan Fonds kent aan 44 kunstpodia in Nederland en het Caribisch deel van het Koninkrijk subsidie toe voor hun programma’s in de periode 2025-2028. De kunstpodia bieden samen een gevarieerd aanbod van hedendaagse beeldende kunst voor een divers publiek.
Het Mondriaan Fonds maakt het voor artistiek en zakelijk leiders van deze Kunstpodia mogelijk het Programma Versterking Kunstpodia te volgen dat speciaal door ons daarvoor is ontwikkeld. Een programma ter versterking van de eigen positie in de organisatie en het veld.
Terwijl de inhoudelijke missie vaak helder is, hebben zakelijk en artistiek leiders tegelijkertijd te maken met de weerbarstigheid van de dagelijkse praktijk. De doorlopende zoektocht naar nieuw publiek, nieuwe financiers en nieuwe netwerken vragen om ondernemerschap en leiderschap.
Lang niet alle leidinggevenden in de kunsten hebben een achtergrond in bedrijfsvoering, personeelsbeleid en ondernemerschap. Mondriaan Fonds vindt het van belang dat zij kunnen leren van de ervaring en kennis van anderen die hen zijn voorgegaan.
Met name beginnende en medior ervaren leidinggevenden hebben behoefte aan een klankbord. Ze willen hun eigen specifieke signatuur kunnen ontwikkelen als leidinggevende van een Kunstpodium. Maar ook meer ervaren directieleden en managers zijn gebaat bij een netwerk waarop ze kunnen terugvallen en ervaringen mee kunnen delen.
Wil je als leider van een kunstpodium werken aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling? Wil je deel uitmaken van een lerend en inspirerend netwerk? Geef je op via onderstaand formulier. Na de aanmelding volgt een persoonlijk intakegesprek.
Inhoud
3
Kennissessies
Zakelijk en artistiek leiders kunnen zich kunnen verdiepen in een aantal basisonderwerpen op het gebied van persoonlijk leiderschap, governance en strategisch management. Hiermee ontwikkel je een stevige basis van waaruit je jouw deel binnen het kunstpodium kunnen aansturen. Er zijn 24 deelnemers, voor de kennissessies wordt de groep gesplitst.
6
Mentorsessies
Je wordt gekoppeld aan een ervaren leidinggevende/bestuurder uit de culturele sector die de deelnemers bij specifieke vraagstukken kunnen begeleiden en ondersteunen. Passend bij de strategische, zakelijke, bestuurlijke en personele vraagstukken in jouw dagelijkse praktijk. Het betreft zes mentorsessies van 1,5 uur over een periode van een half tot anderhalf jaar.
2
Intervisiesessies
Je komt tijdens het programma twee keer bij elkaar om ervaringen te delen en uit te wisselen met andere deelnemers. Onder begeleiding van een ervaren begeleider wordt er ruimte geboden voor collegiale advisering en kennisdeling.
Deze sessies duren ongeveer 2 uur en worden ingepland op basis van beschikbaarheid.
Aanmelden
Het Programma Versterking Kunstpodia wordt aangeboden aan alle kunstpodia die binnen de Regeling Kunstpodia worden gehonoreerd. Per kunstpodium is één leerplek beschikbaar. Er zijn geen kosten aan verbonden. Opgeven kan via het formulier.
