Nieuwe ronde ATANA Noord-Nederland
De eerste lichting ATANA Noord-Nederland (zie foto) heeft het ATANA programma zo goed als afgerond. Veertien ATANA trainees hebben deelgenomen en 14 culturele instellingen hebben ruimte gemaakt in hun bestuur of Raad van Toezicht. Met hier en daar een hobbel is het traject succesvol verlopen en smaakt het zeker naar meer. We zijn heel blij dat de Provincie en Gemeente Groningen hebben besloten dat dit een vervolg verdient.
Ben jij iemand of ken jij iemand die past bij de programma? Heb jij bestuurlijke ambities maar mis je de tools en ervaring voor een bestuurlijke functie? Wil je je persoonlijke en bestuurlijke kwaliteiten verder ontdekken en ontwikkelen? Meld je nu aan voor de tweede Groningse editie van het ATANA Traineeship en loop na de vierdaagse training, een jaar mee in een bestuur of raad van toezicht van een culturele instelling in de stad of Provincie Groningen.
Stuur z.s.m. en in elk geval voor eind januari 2025 een korte motivatie en je cv naar g[email protected].
Intakegesprekken beginnen in januari. Er zijn 14 plekken beschikbaar. Klik HIER voor meer info.
Welke culturele instellingen doen mee?
Het ATANA programma biedt 14 culturele instellingen de mogelijkheid om in het bestuur of raad van toezicht letterlijk plek te maken voor aankomend toezichthouder. De ATANA trainee schuift gedurende een jaar aan bij de vergaderingen. Zo leert de trainee de mores van het toezicht houden en het veld waarbinnen de organisatie opereert.
Binnen de raad van toezicht (of het bestuur) zal een van de leden zich de rol van mentor op zich nemen als klankbord voor de aspirant toezichthouder. Zittende leden van het bestuur of de raad van toezicht worden gevraagd, voor de start van het meelopen, deel te nemen aan de werksessie Inclusief Leiderschap. We houden gedurende het traject vinger aan de pols en aan het eind evalueren we het proces.
Wil je meedoen als RvT/bestuur van een culturele instelling in de stad of Provincie Groningen? Meld je aan via [email protected] We nemen dan meteen contact op voor een intakegesprek. Klik hier voor meer informatie.
